Роли и задачи HR в работе IT-компаний

Управление персоналом и связанные с ним активности в IT-компаниях чаще всего называют английским термином Human Resources (HR), а человека, работающего в этой области, обычно называют HR-менеджером. На этой лекции мы поговорим о следующем:

• - Чем занимается HR-менеджер в IT-компании
• - Как его роли и задачи меняются в зависимости от размера компании
• - Чем HR-менеджер отличается от рекрутера
• - Какими качествами нужно обладать, чтобы преуспеть на этой позиции
• - Почему формулировка миссии и ценностей компании важны в том числе и для успешного подбора сотрудников